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2012年02月11日上午九時，百色市人才市場2012年春季人才交流會如期舉行。據(jù)悉，本次參會單位有來自廣東、南寧、百色、田東、田林等地的100多家用人單位，其中包含了各類各級機關、事業(yè)單位和企業(yè)等。參加交流會的單位主要以保險業(yè)、餐飲業(yè)、電訊業(yè)、建筑業(yè)、設計以及咨詢服務等行業(yè)為主，它們大多面向社會招聘應、歷屆大中專(技校)畢業(yè)生以及未就業(yè)的各類人才，這也剛好與本次專場交流會的特色相契合，從而積極引導和促進本地區(qū)就業(yè)工作的大力發(fā)展。

建通投資集團公司百色總部人力資源部此前已收到百色市人才市場關于參加此次交流會的邀請函，并將本次交流會的各項內容傳達至百色總部各子公司。建通咨詢公司、建信設計公司以及建暉監(jiān)理公司立即擬定了本次交流會需要招聘的崗位及人員數(shù)量。百色人力資源部根據(jù)以上三個子公司擬定的招聘人數(shù)及任職條件匯總到人才市場，同時積極籌備本次交流會所需要的各種資料和物品。百色行政部全力協(xié)助人力資源部開展本次招聘工作。

交流會當天，現(xiàn)場的應聘者手持簡歷與各用人單位溝通，各用人單位也樂于與應聘者進行互動問答，會場氣氛十分融洽。人才招聘市場的工作人員也都很積極的為雙方提供服務和保障。

在本次交流會中我們了解到，應、歷屆大中專(技校)畢業(yè)生有著良好的溝通能力、扎實的專業(yè)基礎以及良好的心態(tài)是備受用人單位青睞的重要原因。對于這些畢業(yè)生來說，通過在相應崗位的工作可將其在大學所學的知識充分發(fā)揮；而從用人單位的角度來說，參加本次招聘會，可以為本單位吸收到各類有用人才，同時也為單位的人力資源儲備提供新鮮血液。